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Abou Dabi (père de la gazelle) désigne non seulement la capitale des Emirats Arabes Unis (E.A.U.) mais aussi l’Emirat le plus étendu. Ce nom fut donné par un groupe de chasseurs originaires de l’oasis de Liwa qui fut dirigé vers une source d’eau fraiche par la gazelle qu’ils étaient en train de chasser. (source)

Quelques jours à Abu Dhabi, pour enseigner dans un MBA, pour la Sorbonne, avec pour sujet : « Digital HR and Digital Transformation : impact, stakes, issues and earnings of the implementation. »

Le but de ce cours est de donner un panorama global sur comment la transformation digitale a un impact sur les processus RH et les usages quotidiens des collaborateurs.

Chaque effet du digital est analysé selon les différents niveaux de l’entreprise : les collaborateurs, l’environnement de travail, la paie, les processus et la marque-employeur.
Bien sûr de nombreux cas d’études, d’analyses et d’exercices – la plupart, tirés d’entreprise actuelles  – sont également donnés aux étudiants ainsi que des sessions de travaux collaboratifs.

Cela permet ainsi aux étudiants de penser aux stratégies digitales RH et aux enjeux de la transformation digitale.